Sábado, Junio 23, 2018
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Las condiciones generales de trabajo, contratos o convenios que regulen las relaciones laborales del personal de base o de confianza, así como los recursos públicos económicos, en especie o donativos, que sean entregados a los sindicatos y ejerzan como recursos.


a)


EjercicioTipo de personal (catálogo)Tipo de normatividad laboral aplicable (catálogo)Denominación de las condiciones generales de trabajo, contrato, convenio o documentoFecha de aprobación oficialFecha de última modificaciónHipervínculo al documento de condiciones Generales de TrabajoÁrea(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la informaciónFecha de validaciónFecha de actualizaciónNota
2018ConfianzaConstitución Política de los Estados Unidos MexicanosConstitución Política de los Estados Unidos Mexicanos05/febrero/191729/enero/2016

Dirección de Recursos Humanos23/04/201828/03/2018
2018ConfianzaConstitución Política de la entidad federativaConstitución Política del Estado de Hidalgo01/octubre/192005/septiembre/2016

Dirección de Recursos Humanos23/04/201828/03/2018
2018ConfianzaLey FederalLey Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública09/mayo/201627/enero/2017

Dirección de Recursos Humanos23/04/201828/03/2018 
2018ConfianzaLey LocalLey de los Trabajadores al Servicio de los Gobiernos Estatal y Municipales31/diciembre/198715/agosto/2016

Dirección de Recursos Humanos23/04/201828/03/2018 
2018ConfianzaLey GeneralLey General de Responsabilidades Administrativas18/julio/201619/julio/2017

Dirección de Recursos Humanos23/04/201828/03/2018 
2018ConfianzaLey OrgánicaLey Orgánica Municipal del Estado de Hidalgo09/agosto/201010/julio/2017

Dirección de Recursos Humanos23/04/201828/03/2018 
2018ConfianzaLey LocalLey Estatal del Procedimiento Administrativo para el Estado de Hidalgo30/diciembre/200215/junio/2009

Dirección de Recursos Humanos23/04/201828/03/2018 
2018ConfianzaCódigoCódigo de Ética del Municipio de Epazoyucan24/agosto/2017 

Dirección de Recursos Humanos23/04/201828/03/2018 
2018ConfianzaReglamentoReglamento Interno de Trabajo del Municipio de Epazoyucan22/junio/2017 

Dirección de Recursos Humanos23/04/201828/03/2018 
2018ConfianzaManualManual de Organización del Municipio de Epazoyucan  

Dirección de Recursos Humanos23/04/201828/03/2018El Manual de Organización se encuentra en proceso de revisión para su aprobación y futura publicación.
2018ConfianzaManualManual de Procedimientos del Municipio de Epazoyucan  

Dirección de Recursos Humanos23/04/201828/03/2018El Manual de Procedimientos se encuentra en proceso de revisión para su aprobación y futura publicación.
2018ConfianzaBandoBando de Polícia y Gobierno de Epazoyucan2009-2012 

Dirección de Recursos Humanos23/04/201828/03/2018

Tipo de personalTipo de normatividad laboral aplicableDenominación del documentoFecha de publicación en órgano oficialFecha de última modificación de la normaHipervínculo al documento completoDocumento que regule relaciones laboralesFecha de aprobación, registro o publicaciónFecha de última modificación, en su casoHipervínculo al documento completoFecha de validaciónÁrea responsable de la información: AñoFecha de actualizaciónNota
Confianza
Ley Local
Reglamento Interno de Trabajo del Municipio de Epazoyucan
Pendiente de publicación
No hay modificación

Reglamento Interno de Trabajo del Municipio de Epazoyucan
pendiente de aprobación
No hay modificaciones

15 de febrero de 2017
Dirección de Recursos Humanos
2017
31 de marzo de 2017
El Reglamento Interior de Trabajo del Municipio Esta en proceso de aprobación por la H. Asamblea del Municipio

b)


EjercicioFecha de inicio del periodo que se informaFecha de término del periodo que se informaTipo de recursos públicos (catálogo)Descripción y/o monto de los recursos públicos entregados en efectivo, especie o donativosMotivos por los cuales se entrega el recursoFecha de entrega de los recursos públicosDenominación del sindicatoHipervínculo al documento de petición del donativo, en su casoHipervínculo al informe de uso de recursos, en su casoHipervínculo al Programa(s) con objetivos y metas por los que se entregan los recursos, en su casoHipervínculo a programas con objetivos y metasÁrea(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la informaciónFecha de validaciónFecha de ActualizaciónNota
2018
09/01/2018
28/03/2018
         
Dirección de Recursos Humanos
 
28/03/2018
Ésta fracción no se llena ya que no contamos con ningún sindicato, por tal motivo no se le entregan recursos de ningún tipo.